Kecemasan dan Kesejahteraan Hidup Pada Karyawan yang Akan Pensiun

Andi Kamisasi

Abstract


Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana gambaran kecemasan dan kesejahteraan karyawan terhadap masa pensiun. Jenis penelitian yang digunakan adalah kualitatif dengan teknik pengumpulan data, dengan observasi, wawancara, skala kecemasan. Teknik analisis data yang digunakan adalah reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan atau verifikasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa karyawan yang akan memasuki masa pensiun mengalami kecemasan yang timbul baik secara fisik, psikologis, maupun eksternal. Sehingga proses pencapaian kesejahteraan hidup bagi karyawan yang akan pensiun adalah dengan membangun penerimaan diri, mendekatkan diri dengan yang maha kuasa, mempunyai rencana apa yang akan dilakukan setelah pensiun, membangun hubungan yang positif dengan rekan kerja dan masyarakat sekitar tempat tinggal sehingga mereka dapat menikmati masa tua dengan baik di masa pensiun.

Keywords


kecemasan, kesejahteraan

Full Text:

PDF

References


Ariati, J. (2010). Subjective Well-Being (Kesejahteraan Hidup) Dan Kepuasan Kerja Pada Staf Pengajar (Dosen) Di Lingkungan Fakultas Psikologi Universitas Diponegoro. Jurnal Psikologi Undip, 8 (2),: 117-123.

Atkinson, R. L. (2006). Pengantar Psikologi 11thed. Jakarta: Interaksara.

Berg, B. L. (2007). Qualitative Research Methods for The Social Sciences. Boston: Pearson Education, Inc.

Bungin, B. (2011). Metodologi Kualitatif. Jakarta: Kencana.

Compton, W. C. (2005). Introduction to Positive Psychology. New York: Thomson Wodsworth.

Daradjat, Z. (2001). Kesehatan Mental. Jakarta: Gunung Agung.

Diener, E. (2009). The Science Of Well-Being The Collected Works of Ed Diener. USA: Springer.

Fitri, F., & Julianty, W. (2007). Psikologi Abnormal KlinisDewasa. Jakarta: Universitas Indonesia (UI-Press).

Fromm, E. (2002). Beyond the Chains of Illusion: Pertemuan Saya dengan marx dan Freud. Yogyakarta: penerbit Jendela.

Ghufron, M. N., & Rini F. (2014). Teori-teori Psikologi. Jogjakarta: AR-Ruzz Media.

Hurlock, E.B. 2008. Psikologi Perkembangan Suatu pendekatan Sepanjang Rentang Kehidupan. Jakarta: Erlangga

Kartono, K. (2010). PatologiSosial 3 Gangguan-gangguanKejiwaan. Jakarta :Rajawali Pers.

Linley, P. A., & Joseph, S. (2004). Positive Psychology in Practice. New Jersey: John Wiley & Sons. Inc

Maslim, R. (2003). Diagnosis Gangguan Jiwa- Rujukan Ringkas PPDGJ III.Jakarta.

Miles, M. B., & Michael, H. (2009). Analisis Data Kualitatif. Jakarta: Universitas Indonesia.

Lubis, N. L. (2009). Depresi, TinjauanPsikologis. Jakarta: Kencana.

Nevid, J. R. (2006). psikologi Abnormal Jilid 1, Jakarta: Penerbit Erlangga.

Perpu tahun 2003 Tentang Undang-Undang Ketenagakerjaan.

Poerwandari, E. K. (2017). Pendekatan kualitatif Untuk Penelitian Perilaku Manusia. Jakarta : LPSP3 Fakultas Psikologi Universitas Indonesia.

Prastiti, H. (2005). Studi Deskriptif Kecemasan Dalam Mengahdapi Masa Pensiun Pada Guru SD di Kelurahan Sardonoharjo Kecamatan Ngaglik Sleman yogyakarta. Universitas Sanata Dharma. Yogyakarta.

Ramaiah, S. (2003). Kecemasan Bagaimana Mengatasi Penyebabnya. Jakarta: Pustaka Populer Obor.

Ryff, C., & Keyes, C. (2005). The Ryff Scale Of Psychological Well-Being. Journal of Personality and Social Psychology. 69 (4): 719-729.

Santrock, J. W. (2009). Adolescence (perkembangan Remaja). Edisi Kedua belas. Alih Bahasa oleh Shinto B Adelar dan Sherly Saragih. Jakarta: Erlangga

Setyaningsih, S., & Muhammad, M. (2013). Dukungan Sosial dan Tingkat Kecemasan Pada Kelompok Pekerja PNS Yang Menghadapi Masa Pensiun. Jurnal Keperawatan Komunita. 1 (2): 116-121.

Sue, D., Derald, W. S., & Stanley, S. (2010). Understanding abnormal behavior. 9th ed. USA: Houghton Mifflin Company.

Sugiyono. (2016). MetodePenelitianKuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung: Alfabeta.

Syaodih, N. (2012). Metode Penelitian Pendidikan. Bandung: PT Remaja Rosdakarya.

Tarigan, N. (2009). Happy and Healthy Retiree. Yogyakarta: ANDI.




DOI: http://dx.doi.org/10.30872/psikoborneo.v6i2.4572

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Copyright (c) 2020 Psikoborneo: Jurnal Ilmiah Psikologi

Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.

 

Indexing by :

         

 

________________________________________

PSIKOBORNEO: Jurnal Ilmiah Psikologi Published by Faculty of Social and Political Siences, University of Mulawarman, Samarinda, East Kalimantan and This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.

 ________________________________________

PSIKOBORNEO: Jurnal Ilmiah Psikologi

Department of Psychology
Faculty of Social and Political Siences, University of Mulawarman
Jl. Muara Muntai Kampus Gn. Kelua Samarinda 75411
Phone: +62 813 35350368
E-Mail: psikoborneo@gmail.com / psikoborneo@fisip.unmul.ac.id